Kode

Upaya untuk menciptakan tenaga kerja masa depan sedang berlangsung. Menurut laporan baru-baru ini dari Gedung Putih, akan ada 1, 4 juta pekerjaan TI baru di seluruh negeri pada tahun 2020, yang akan membayar rata-rata $ 70.000.

"Faktanya adalah bahwa begitu banyak orang selama dua dekade terakhir telah jatuh dari kelas menengah, dan begitu banyak di generasi mendatang perlu menemukan jalan kembali, " Wakil Presiden Joe Biden mengatakan minggu ini pada penandatanganan tagihan untuk Inovasi Tenaga Kerja dan Peluang Act. "Ya, ada jalan kembali jika kita semua melakukan pekerjaan kita - dari industri, pendidikan, pemimpin serikat, gubernur, Kongres, ke pemerintah federal.

Selama pidatonya di State of the Union 2014, Presiden Obama mengatakan dia telah mengarahkan Biden untuk memimpin sebuah kelompok yang didedikasikan untuk mereformasi program pelatihan Amerika sehingga para pekerja dapat berfungsi dalam ekonomi kita yang sedang berkembang. Di sini di New York, Walikota Bill DeBlasio pada bulan Mei mengumumkan rencana untuk saluran pipa bakat teknologi $ 10 juta yang dimaksudkan untuk menarik bakat teknologi tinggi ke wilayah tersebut. Pada hari Selasa, para pemimpin sipil yang dipimpin oleh Andrew Rasiej mengadakan KTT Talent Teknologi NYC yang terasa seperti "pertemuan keluarga" dari komunitas teknologi, pendidik, dan komunitas tenaga kerja tradisional yang berpikiran sipil untuk memimpin. Tampaknya pemerintah akan keluar dari jalan dan memimpin dari belakang yang satu ini.

Dengan mengembangkan teknologi dari komunitas yang belum menjadi bagian dari Lembah Silikon, dan dengan menanamkan talenta baru ini ke dalam industri teknologi, Anda tidak hanya menyemai penciptaan produk dan layanan baru yang relevan, tetapi Anda juga memanfaatkan pasar yang berkembang - sesuatu yang dapat menjadi baik untuk semua orang.

Momentum telah membangun. Dua minggu lalu, sebuah karya Wall Street Journal menyebut, "Apakah Lembah Silikon Mendanai Barang yang Salah?" berpendapat bahwa "seluruh Bay Area tampaknya telah menyerah untuk menyelesaikan apa pun selain masalah sendiri: mereka yang menderita 20-an yang sama yang sedang membangun startup ini."

Dapatkan lebih banyak orang yang beragam terlibat dan Anda mendapatkan lebih banyak produk, lebih banyak konsumen, dan ide-ide baru. Artikel ini pada dasarnya menyimpulkan bahwa masalahnya bukanlah kurangnya pengusaha. Masalahnya adalah para pemodal ventura yang tidak mendanai ide-ide yang lebih beragam dan relevan dengan daya tahan yang memengaruhi obat, energi, dan keamanan pangan, di antara bidang-bidang lainnya.

Jadi di mana teknologi baru ini dan siapa yang akan melatih mereka?

Hanya seminggu yang lalu, saya berbicara dengan Van Jones (foto), mantan penasihat pekerjaan ramah lingkungan untuk Gedung Putih Obama, yang sekarang berjuang untuk membangun saluran pipa belajar-untuk-hasilkan bagi 100.000 pemuda berpeluang rendah.

Dia jelas dalam pendekatannya. "Lembah Silikon sudah siap, " menurut Van, tetapi "mereka tahu mereka meninggalkan bakat di meja."

Di tingkat nasional ada entitas seperti upaya Van #YesWeCode, yang dirancang untuk membuat orang muda melihat teknologi sebagai jalur menuju kemakmuran. Dia bekerja dengan pemuda peluang rendah dan perusahaan peluang tinggi, kelas berat seperti Google dan Facebook dan pendatang baru seperti Mighty Bell dan Qeyno Labs. Van merekrut dukungan dari yayasan seperti Ford dan Kellog dan sponsor media seperti Essence - yang semuanya percaya akan perlunya keragaman bakat dan pemikiran dalam industri teknologi.

Di Detroit, UST Global bekerja dengan Wayne County Community College untuk melakukan kamp pengkodean. Ini adalah kepentingan pribadi mereka sebagai perusahaan konsultan teknologi dan TI karena banyak lulusan dari program mereka sedang dipersiapkan untuk mempelajari keterampilan TI dan mengisi pekerjaan di UST Global. Wakil Presiden Biden bahkan menyebut cerita ini dalam sambutannya tentang menciptakan tenaga kerja masa depan.

Di South Bronx, Majora Carter baru-baru ini meluncurkan StartUp Box, sebuah perusahaan sosial yang berusaha menghubungkan komunitasnya dengan ekosistem teknologi yang berkembang sebagai produsen, bukan hanya konsumen. Timnya telah membangun hubungan dengan pengembang game sehingga mereka mengirim pekerjaan QA mereka ke Bronx Selatan alih-alih ke luar negeri.

"Menempatkan orang dalam pekerjaan di perusahaan perangkat lunak tidak selalu memungkinkan, terutama bagi orang-orang yang memiliki hambatan dalam pekerjaan, " kata Carter. "Kami menggunakan model outsourcing yang nyaman bagi industri, dan menempatkan aktivitas ekonomi di komunitas yang paling membutuhkannya."

Lembah Silikon, Wall Street, Main Street, Gedung Putih, dan Balai Kota kami menandakan bahwa mereka mendapatkan memo itu: Bekerja bersama untuk menciptakan tenaga kerja teknologi masa depan adalah apa yang baik untuk masyarakat, pemerintah, dan untuk bisnis.